La réussite à l’université dépend de nombreux facteurs : l’investissement en temps dans les études bien sûr, mais aussi la motivation, l’organisation, la bonne préparation des évaluations… Pour les étudiants avec TND, des particularités s’ajoutent, qui peuvent avoir un impact fort. Atypie-Friendly, en partenariat avec Unisciel, propose à tous les étudiants une Méthodologie de travail universitaire (MTU), afin de leur permettre de construire des repères pour structurer leur activité de travail personnel.
Pour les étudiants autistes, la présence d’intérêts spécifiques par exemple, peut être un grand facteur de motivation. Mais cela peut aussi conduire à travailler plus sur tout ce qui concerne les intérêts spécifiques que ce qu’il faut étudier en cours. Comment faire alors ? Ce module propose des outils concrets pour aider à structurer son travail personnel, organiser son temps, maintenir une motivation durable et préparer efficacement les évaluations, qu’il s’agisse de devoirs ou d’examens.
Conçu pour répondre aux besoins spécifiques des étudiants TSA, il est cependant ouvert à tous les étudiants, et peut être suivi à son propre rythme, offrant ainsi une grande flexibilité. Le MTU représente une ressource précieuse pour améliorer la réussite, l’autonomie et l’inclusion de tous les étudiants à l’université.
Cette auto-formation fait partie d’un ensemble de ressources Atypie-Friendly, pour réussir votre immersion dans la vie universitaire.
Le module MTU en quelques mots :
- Ce module est basé sur des techniques reconnues de méthodologie de travail universitaire.
- Il est complémentaire aux éléments que vous transmet votre établissement.
Vous y trouverez des pistes pour :
- structurer un espace de travail approprié en fonction de votre environnement : privilégier le calme, prévoir un espace dédié, disposer d’une bonne connexion, etc.
- acquérir des méthodes de travail efficaces
- adapter votre rythme de vie pour favoriser vos apprentissages
- vous familiariser avec de nouvelles modalités d’enseignement
La méthodologie est centrale pour réussir son cursus universitaire. En première année, de nombreuses universités proposent des enseignements dédiés mais cela reste différent d’un établissement à un autre.
Pour proposer un accompagnement méthodologique qui prenne en compte les spécificités cognitives individuelles des étudiants et étudiantes concernés, Atypie-Friendly, dans le cadre de son partenariat avec l’université des sciences en ligne Unisciel a conçu et ouvert depuis la rentrée 2021, ce module en ligne de Méthodologie de Travail Universitaire.
En enseignant la physique à l’université de Bordeaux pour les étudiants en L1, j’ai pris conscience que qu’un accompagnement sur la méthodologie de travail universitaire (MTU) était primordial pour les étudiants en reprise d’études ou ceux ayant rencontré des difficultés lors de leurs études précédentes. Je me suis investie à Unisciel dans ce domaine pour proposer des ressources accessibles à tous, puis avec Atypie Friendly dans leur usage sur des ateliers en ligne et ce semestre, j’en suis l’animatrice.
Des ateliers hebdomadaires pour compléter le module d’auto-formation
En plus du module en ligne, des ateliers hebdomadaires sont proposés pour accompagner les étudiants dans l’utilisation des ressources, tout en offrant un espace d’échange et de partage des bonnes pratiques. Ces ateliers permettront également aux participants de poser leurs questions et de recevoir un soutien personnalisé. Les étudiants intéressés peuvent s’inscrire et participer à l’un des ateliers même s’ils ne sont pas venus le mois précédent.
Pour vous inscrire aux ateliers, deux possibilités sont proposées, au choix, pour un semestre :
- Toutes les semaines le lundi
- Toutes les semaines le samedi matin
| Thèmes des ateliers MTU | Dates de séances |
|---|---|
|
Gestion du temps et organisation |
30/09/2024 07/10/2024 05/10/2024 12/10/2024 |
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Motivation (1) |
14/10/2024 19/10/2024 |
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Méthodes de travail (1) |
21/10/2024 26/10/2024 28/10/2024 02/11/2024 |
|
Méthodes de travail (2) |
04/11/2024 18/11/2024 |
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Motivation (2) |
25/11/2024 2/12/2024 7/12/2024 |
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Évaluation et rendus écrits (1) |
9/12/2024 14/12/2024 16/12/2024 21/12/2024 |
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Évaluation et rendus écrits (2) |
06/01/2025 13/01/2025 |
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Bilan |
20/01/2025 |
